O impacto da tragédia ambiental que atingiu o Rio Grande do Sul também afetou muitos funcionários do Grupo Hospitalar Conceição (GHC). Para tentar minimizar o impacto, a diretoria vem atuando desde os primeiros dias de maio com medidas imediatas, por meio da Gerência de Gestão de Pessoas (GGP), para garantir escuta e acolhimento aos trabalhadores afetados.
Confira abaixo as ações implantadas neste momento de calamidade pública para apoiar os trabalhadores e profissionais que desempenham funções fundamentais de salvar vidas e também ter amparo para encarar esse momento devastador que todos os gaúchos estão enfrentando.
1 – Escuta: Desde os primeiros dias da tragédia, foi criado na GGP um grupo de trabalho multidisciplinar para escutar e acolher os empregados trabalhadores, terceirizados, estagiários, jovens aprendizes e residentes vítimas das enchentes. Graças a esse acolhimento novas medidas vêm sendo implantadas para ajudar a diminuir o impacto da tragédia nas vidas dos trabalhadores. Para aqueles que precisam de algum auxílio, o contato está sendo feito pelo WhatsApp: (51) 3255-1761 ou pelo e-mail: ggp@ghc.com.br. É importante também o preenchimento do seguinte formulário para registrar as necessidades: https://docs.google.com/forms/d/1TRYyk0RT5xl9SGmouCZu7tm5jPZ1F9YuagQKEB4P6SQ/viewform?edit_requested=true
É por meio deste formulário que a Saúde do Trabalhador do GHC irá organizar atendimentos voltados à saúde mental para os trabalhadores afetados pela tragédia.
2 – Acolhimento: Os 4 hospitais do GHC contam com alojamentos para abrigar os trabalhadores que estão com dificuldades para retornar para suas casas.
3 – Doações: O Grupo vem mobilizando toda a sua comunidade para enviar doações aos colegas desabrigados. As doações têm chegado de todas as unidades do GHC e consistem em material de higiene pessoal, material de limpeza, água potável e roupas. Quem puder colaborar, o ponto de recebimento é o 3º andar do prédio administrativo.
4 – Acolhimento para filhas e filhos dos funcionários: Com muitas escolas fechadas, no dia 10 de maio a diretoria também aprovou a criação de um espaço para acolhimento das crianças em idade escolar, filhas e filhos dos funcionários do GHC. O acolhimento ocorre nas dependências da Escola GHC. A partir desta segunda-feira, 13 de maio, o acolhimento funcionará pela manhã OU tarde. As mães deverão aguardar o contato com a confirmação da vaga para utilização do serviço. A demanda será acolhida a partir do preenchimento deste formulário: https://docs.google.com/forms/d/1TRYyk0RT5xl9SGmouCZu7tm5jPZ1F9YuagQKEB4P6SQ/viewform?edit_requested=true
Horários de acolhimento: Manhã – entrada 6h45min e saída 13h15min – Tarde – entrada 12h45min e saída 19h45min.
5 – Abono de ponto/Calamidade pública: Diante da amplitude e do impacto do desastre na vida de grande número de trabalhadores, a diretoria adotou o procedimento de abonar as ausências, compreendendo as dificuldades para se chegar ao trabalho. Para essa medida, além de comunicar as chefias, é necessário preencher este formulário: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfbVlD7HX2P8R8vTVpmgG1WLWmzEs7GOIEjCjQVgtb8dSjgDw/viewform
6 – Teletrabalho: Funcionários que ficaram impossibilitados de chegar até o trabalho por conta das enchentes devem encaminhar um e-mail para alex.santos@ghc.com.br com nome, cartão-ponto e justificativa para o teletrabalho.
Créditos: Assessoria de Imprensa GHC
